Junta directiva

Una escuela dirigida por padres: ¡Todo se trata de la asociación!

SCS está gobernado por una Junta Directiva formada por padres y simpatizantes que son elegidos por otros padres y simpatizantes de la escuela. El directorio de hoy comparte la misma visión establecida por nuestros fundadores. Creemos que la Biblia es la fuente última de verdad tanto para la fe como para la vida y debe estar en el centro de toda educación.

¡Juntos a través de esta asociación de escuela cristiana / hogar cristiano / iglesia cristiana, todos los días estamos levantando activamente a la próxima generación de líderes cristianos que impactarán el mundo cercano y lejano para Jesucristo!

Documentos fundacionales

Decisiones recientes

Nuestro Patronato opera con un valor clave de transparencia. Si bien no todo lo que discutimos y decidimos es para consumo público fuera de las reuniones de nuestra junta, publicamos regularmente las decisiones que podemos compartir en este sitio.

Miembros actuales de la junta

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david cornette

Miembro de la Junta

david cornette

Miembro de la Junta

Fecha de inicio: 2020

Bio:

Afiliación a la iglesia: Iglesia Presbiteriana Ortodoxa del Calvario, Cedar Grove

Información familiar: Vengo de una familia de cinco niños (mi pobre y querida madre): James, Timothy, David, Paul y Jonathan. Mis padres, John y Lola Cornette, están vivos y coleando en Greer, Carolina del Sur. Shannon tiene una hermana mayor, Michelle, y un hermano menor, Christopher. Sus padres, Myron y Barb, están vivos y (en su mayoría) bien en Beloit, WI. Myron está luchando contra el cáncer. Nuestro Señor nos ha bendecido con siete hijos:

Alyssa Mabel (21)

¿Calvin Myron (20)? ¡Graduado de SCS!

¿Annie Michelle (18)? ¡Graduada de SCS!

Iain Murray (16)? SCS senior

Lauryn Maisy (14)?Estudiante de primer año de SCS

Graeme Machen (11)?SCS 7el calificador

Liam Michael (7)?Educado en el hogar (lucha contra la colitis ulcerosa); Me encantaría verlo en SCS, pero Shannon no está lista para eso.

Informacion de Empleo: He estado en el ministerio pastoral desde 1999. He sido pastor de Calvary OPC desde noviembre de 2015. Antes de eso, fui pastor de Grace OPC en el sur de Jersey durante 16 años, liderando una transición de una congregación bautista reformada a una congregación de la Iglesia Presbiteriana Ortodoxa.

Actividades de la iglesia/escuela en las que está o ha estado involucrado: Bien, en la iglesia local, casi todas las dimensiones de la vida de la iglesia que involucran reunir, crecer y glorificar a nuestro Dios Triuno. He estado involucrado en el discipulado desde los grupos de edad más jóvenes hasta los más mayores; guardería, ?iglesia de niños? grupo juvenil, Christian Ed a nivel macro; visitas a hospitales, casas, hospicios; consejería de crisis y discipulado; enseñanza en todos los niveles; EBV; instalaciones residenciales para ancianos, hacer visitas, dirigir servicios devocionales; ministerio musical de todo tipo, dentro y fuera de los servicios de la iglesia; estudios bíblicos en casa; y así. En la iglesia regional de mi denominación, soy presidente del Presbiterio del Comité Diaconal del Medio Oeste, que cubre ocho estados, así como la península superior.

en SCS, he hablado en los servicios de la capilla, he enseñado una clase durante un semestre o dos y actualmente soy maestra suplente. Fui el orador en la ceremonia de graduación de la clase 2022.

¿Qué es lo que más te gusta de SCS? Claramente, el Señor nos guió aquí, pero usó su presencia. De regreso en Jersey, educamos en el hogar, evitando un contexto escolar estatal difícil. Tenía un salario bajo, Shannon trabajaba duro como ama de casa pero no fuera del hogar por salarios. No había vales. Los costos de la Escuela Cristiana para nuestra familia estaban más allá de nosotros. El programa de cupones de Wisconsin abrió la puerta para enviar a nuestros hijos a SCS. Fue la buena voluntad del Señor traernos a Wisconsin, al alcance de SCS, y proveer los medios. SIN EMBARGO, conocer a Ann Steenwyk fue todo para mí como padre. Me llamó la atención su pasión, la comunicación de la visión de SCS, el liderazgo, el claro amor por los estudiantes y su forma talentosa de tratar con fidelidad y amabilidad a las personas. Según nuestra experiencia hasta ahora, SCS está lleno de maestros y personal pecaminosos, imperfectos, amorosos y fieles. Hay un compromiso bastante grande con la vida comunitaria. Estamos geográficamente fuera de la comunidad, lo que conlleva desafíos, pero somos muy bendecidos.

¿Cuál crees que es el objetivo más importante para SCS? Mi convicción es que el llamado a ?criar a nuestros hijos en la disciplina y amonestación del Señor? (Efesios 6:4) va más allá del ámbito moral para incluir toda la vida. ?Los cielos son tuyos; la tierra también es vuestra; el mundo y todo lo que hay en el, los has fundado? (Salmo 89:11). Si bien el llamado es al hogar ya los padres, ciertamente abarca a la iglesia, la comunidad cristiana y la academia cristiana. Acepto totalmente el enfoque holístico de SCS para ver a Dios en todos los ámbitos de la vida, en todas las materias académicas. Creo que nuestro objetivo principal debe ser enviar graduados cuyos académicos fluyan de una cosmovisión centrada en Dios y adoradora de Cristo. Esto es diferente a los académicos con una perspectiva cristiana añadida.

¿Por qué aceptó ser nominado para la Junta Escolar? No puedo recordar la hora exacta o las palabras, pero hubo un llamado para que los padres sean una parte comprometida de la comunidad de SCS. Quería ser parte de la solución a los desafíos y problemas que SCS, como cualquier escuela, enfrenta. A menudo no me ha resultado factible ser parte de algunos de los ?gruñidos? trabajo/esfuerzos voluntarios, debido a mi dolor de espalda y mi ocupación como pastor. Esto es lo que sé: AMO a la gente, a la gente de todas las edades. Desde niños pequeños hasta adolescentes y ancianos. Los estudiantes de secundaria impulsados por las hormonas no me estresan, ni los adolescentes sabelotodos. Me encantan las personas de todas las formas y tamaños, orígenes y etnias. Espiritualmente, anhelo ver a los niños graduarse y NO alejarse de Jesús. Mi corazón se rompe por esta tendencia continua. Según las Escrituras, esta crianza debe ocurrir en el hogar; pero SCS tiene un papel de apoyo, especialmente cuando está ausente en el hogar, eso es vital. ¿Invertir en los estudiantes por el bien del evangelio? ¡Estoy dentro!

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eric grasse

Miembro de la Junta, Tesorero

eric grasse

Miembro de la Junta, Tesorero

Fecha de inicio: 2021

Bio:

Afiliación a la iglesia:  Iglesia Presbiteriana Ortodoxa Bethel - Oostburg

Información familiar: Tenemos cinco hijos: Natalie, graduada de SCS en 2020, William, graduada de SCS en 2022, Andrew, senior en SCS, Lilly, grado 8 en OCS y Emily, grado 7 en OCS.

Informacion de Empleo: Soy asesor financiero y dirijo una práctica de planificación financiera de 20 años, llamada Consultores financieros de la tercera costa - Thrivent Financial aquí en Sheboygan.

Actividades de la iglesia/escuela en las que está o ha estado involucrado: Me he desempeñado como presidente del comité One Walk para SCS durante los últimos 6 años. He servido como anciano de mi iglesia, miembro de la junta de la Escuela Cristiana de Oostburg y sirvo en el Comité Charger Shootout para OCS.

¿Qué es lo que más te gusta de SCS? Estoy encomendando la educación de mis hijos a maestros y administradores que aman y sirven a su Señor y Salvador Jesucristo. Agradezco que SCS ponga a Cristo al frente en cada clase que se imparte allí. También aprecio el hecho de que sé que mis hijos pueden hablar abiertamente sobre su fe y que sus compañeros y líderes los apoyan en oración.

¿Por qué su familia eligió SCS en lugar de otras escuelas? Aunque nuestros hijos recibieron su educación primaria en la Escuela Cristiana de Oostburg, estábamos muy interesados en el hecho de que SCS brinda a nuestro condado una opción para que nuestros estudiantes en edad de escuela secundaria reciban educación cristiana. Sentimos que SCS brindó las herramientas y el apoyo necesarios para crecer en su fe cristiana, así como para aprender las herramientas necesarias para prepararlos para su educación universitaria.

¿Cuál crees que es el objetivo más importante para SCS? Continuar manteniendo los sólidos principios cristianos en los que está arraigada la escuela y, al mismo tiempo, brindar excelentes resultados académicos. 

¿Por qué aceptó ser nominado para la Junta Escolar? Acepté esta nominación ya que tenemos 5 niños en esta escuela durante los próximos 12 años. Dicho esto, es importante para nosotros estar activos e involucrados en cualquier escuela a la que confiemos la educación y el crecimiento espiritual de nuestros hijos. Estoy entusiasmado con la oportunidad que tiene esta escuela de impactar a nuestros niños y a todo nuestro condado, y luego, cuando los enviemos, impactar al mundo.

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adam guenther

Miembro de la Junta

adam guenther

Miembro de la Junta

Fecha de inicio: 2022

Bio:

Afiliación a la iglesia: Iglesia Comunitaria Crossroads

Información familiar: Además de Michelle, tenemos dos adolescentes que asisten a Sheboygan Christian, Alison (junior) y Josiah (segundo año).

Informacion de Empleo: Soy Master Transactional Black Belt de Compassion International. Mi papel es impulsar procesos de mejora continua dentro de esta organización con el maravilloso propósito de ?Liberar a los niños de la pobreza en Jesús? nombre.?

Actividades de la iglesia/escuela en las que está o ha estado involucrado: He estado activo en varias áreas, incluido el ministerio de adoración, el liderazgo de grupos pequeños, el liderazgo de estudios bíblicos y varias actividades escolares. Mientras estuve en la Marina, fui el oficial de programas religiosos (esencialmente el capellán) de una tripulación de 200 personas en el USS Ingraham. Más recientemente, con Sheboygan Christian, ayudé con el equipo de respuesta de COVID.

¿Qué es lo que más te gusta de SCS? Sheboygan Christian School hace un gran trabajo al crear un entorno de aprendizaje en el que los estudiantes de diferentes orígenes de la fe cristiana pueden crecer mientras se exponen a los principios básicos de la fe cristiana. Si bien hay valor en la naturaleza ecuménica de la escuela, también es muy importante que los niños crezcan conociendo al Señor. SCS hace un buen trabajo ayudando a las familias en esta tarea a través de la presentación del Evangelio en varios modos, incluyendo entradas en el diario, integración en el trabajo de clase y el testimonio personal de los maestros.

¿Por qué su familia eligió SCS en lugar de otras escuelas?  Michelle y yo nos comprometimos a que nuestros hijos fueran educados en casa o en una escuela cristiana antes de que nacieran. Estamos comprometidos con la educación cristiana de nuestros hijos y Sheboygan Christian fue la mejor opción dentro del área de Sheboygan.

¿Cuál crees que es el objetivo más importante para SCS? Puede sonar obvio, pero el objetivo más importante de la escuela es conocer a Dios y darlo a conocer en nuestros niños. La misión de la educación cristiana en general es ayudar a levantar a la próxima generación de jóvenes cristianos para impactar al mundo para Cristo, y el lugar de Sheboygan Christian es hacer que eso suceda dentro del condado de Sheboygan.  

¿Si pudiera hacer algo para aumentar el SCS? visibilidad en la comunidad, ¿cuál sería? Creo que la escuela se beneficiaría de trabajar más con las iglesias locales para servir a la comunidad en general. Es probable que haya varias oportunidades de servicio con iglesias locales que necesiten apoyo o estén dispuestas a asociarse en actividades comunitarias para los menos afortunados entre nosotros. ¿Tales asociaciones cumplirían con Jesús? comando para servir mientras da la oportunidad de boca en boca y potencialmente cobertura de los medios. 

 ¿Por qué aceptó la nominación para servir a nuestra comunidad en la Junta Escolar? Cuando me propusieron que considerara la junta escolar, fue un gran honor. Mi familia y yo oramos y lo discutimos largamente. Juntos finalmente decidimos que, si me eligen, tengo la oportunidad de servir a la comunidad en un rol para el cual me han preparado mis experiencias de vida, tanto las adquiridas a través de la educación en Liberty University como a través de varios roles laborales y áreas de servicio. Si soy seleccionado, espero con ansias la oportunidad de ayudar a SCS a continuar siendo el faro de la educación cristiana en nuestra comunidad.

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TJ Hendrikse

Miembro de la Junta, Presidente de la Junta

TJ HendrikseGraduado 1992

Miembro de la Junta, Presidente de la Junta

Fecha de inicio: 2021

Bio:

Nombre de la esposa: Laura Hendrickse

Afiliación a la iglesia: Iglesia de la Comunidad de Cristo

Información familiar: Laura y yo tenemos seis hijos. Zach se graduó de SCS en 2017, Tanner (Alicia) se graduó de SCS en 2019, Justin se graduó de SCS en 2022, Madison (estudiante de segundo año), Xzairah (6.º grado) y Jaimichael (3.er grado) asisten actualmente a SCS.

informacion de Empleo: Trabajo en Manitou Equipment America, LLC en West Bend, Wisconsin como Director de TI, América del Norte y trabajo allí desde 2015

Actividades de la iglesia/escuela en las que está o ha estado involucrado: Además de servir en la Junta de Fideicomisarios de SCS y en varios de los comités de la Junta, también sirvo en el Comité de Pastel de Manzana, el comité de Cereza/Arándano y ayudo a entrenar fútbol juvenil de los Eagles. En la iglesia, he servido como diácono por un período y como anciano por dos períodos. También participo en nuestros programas de audio y video, ejecuto el sonido semanalmente y también ayudo con nuestro ministerio de video.

¿Qué es lo que más te gusta de SCS?? SCS siempre tendrá un lugar especial en mi corazón. Me gradué de la escuela primaria y secundaria y conocí a mi esposa Laura en SCS. Me encanta todo lo que está pasando en esta escuela, es asombroso ver cómo Dios está obrando y dirigiendo esta escuela. Uno de mis momentos favoritos del año en la escuela es el evento de preparación de Apple Pie. Es maravilloso poder participar en un evento donde ves al cuerpo de Cristo unirse para apoyar la educación cristiana. Pero aún más que eso, amo la dedicación de nuestros maestros y personal, el amor que tienen por nuestros niños y cómo pueden enseñar desde una cosmovisión cristiana.

¿Por qué su familia eligió SCS sobre otras escuelas?? Honestamente, nunca consideramos otra escuela. La educación cristiana es una de las cosas más importantes que puedo darles a mis hijos y SCS es la mejor escuela del condado para poder brindársela. 

¿Cuál crees que es el objetivo más importante para SCS?? Continuar enseñando desde una cosmovisión cristiana mientras brindamos una excelente educación académica, brindando a nuestros niños una base sólida para su futuro.

¿Si pudiera hacer algo para aumentar el SCS? visibilidad en la comunidad, ¿cuál sería? Creo que una de las mejores formas de aumentar la visibilidad es la participación de la comunidad a través de proyectos de servicio. Me encanta que SCS haya implementado el programa TFT (enseñanza para la transformación) y me encantaría ver que la escuela se involucre más en nuestra comunidad.

¿Por qué aceptó ser nominado para la Junta Escolar?? Me siento honrado de ser considerado como un candidato para la junta. Creo que es un momento muy emocionante para SCS y me encanta servir a la escuela de cualquier manera que pueda.

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brittney kramer

Miembro de la Junta

brittney kramerGraduado 2001

Miembro de la Junta

Fecha de inicio: 2022

Bio:

Afiliación a la iglesia:  Iglesia de la esperanza

Información familiar:  Rowan-4° grado, Madden-1° grado, Willa-3K

Informacion de Empleo: Maestro de educación física de la escuela primaria Northview (Howards Grove)

Actividades de la Iglesia/Escuela en las que ha estado involucrado: Voluntario de guardería, escuela bíblica de vacaciones, coordinador de MOPS, líder de actividades los miércoles por la noche, maestro de Children?s Church, abogado principal de subastas de SCS, embajador inaugural de padres de familia de SCS, voluntario de pastel de manzana, voluntario bueno como nuevo, voluntario de aula y picnic de One-Walk

¿Qué es lo que más te gusta de SCS? Una de las cosas que realmente aprecio de SCS es que cada día, cuando mis hijos entran por las puertas de SCS, tengo la seguridad de que estarán comprometidos y rodeados de seguidores de Cristo. Estos son maestros que los aman y están comprometidos a ayudarlos y alentarlos en su fe.

¿Por qué su familia eligió SCS en lugar de otras escuelas? Elegimos SCS para nuestra familia porque queríamos que nuestros hijos tuvieran una educación centrada en Cristo donde se les enseñe desde una cosmovisión bíblica. Fue evidente desde el primer día que los maestros, administradores y demás personal estaban comprometidos con el "niño en su totalidad".  

¿Cuál crees que es el objetivo más importante para SCS?  Creo que el objetivo más importante para SCS es mantener un crecimiento sostenible. Esto significa un crecimiento que nuestro personal, administración, comunidad, edificio y recursos pueden mantener, todo preservando la excelencia en una educación centrada en Cristo.

¿Si pudiera hacer algo para aumentar el SCS? visibilidad en la comunidad, ¿cuál sería? Yo creo que SCS? la visibilidad es un enfoque doble de la presencia física de nuestros estudiantes y personal y de la señalización visual. Nuestra escuela hace un trabajo increíble al presentarse para servir y retribuir a nuestra comunidad. Las ventas de pasteles, las colectas de alimentos, los días de limpieza del vecindario y los proyectos de servicio son formas en que podemos mostrar nuestro amor por Cristo en el condado de Sheboygan. Si pudiera aumentar nuestra visibilidad de una manera específica, aumentaría la señalización alrededor de la ciudad. Mucha gente no sabe dónde estamos ubicados o que tenemos un campus tan extraordinario. Me encantaría ver una valla publicitaria en una de las principales carreteras para anunciar la misión y la ubicación de SCS.

¿Por qué aceptó la nominación para servir a nuestra comunidad en la Junta Escolar? ¡Estoy emocionado de ser parte de lo que Dios ha planeado para SCS! Nos enfrentamos a tiempos muy emocionantes de crecimiento sin precedentes. Entiendo perfectamente que con el crecimiento de la población estudiantil y docente, además de los proyectos de construcción, surge el desafío de cómo proporcionar el espacio y los recursos necesarios para satisfacer las necesidades académicas, sociales y espirituales de todos los estudiantes. Siento que puedo contribuir de manera positiva a la Junta a medida que avanzamos con la bendición de Dios.

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ryan moeller

Miembro de la Junta

ryan moellerGraduado 1992

Miembro de la Junta

Fecha de inicio: 2020

Bio:

Afiliación a la iglesia: Iglesia de la Alianza de Plymouth

Información familiar: Cuatro niños; Natalie (graduada de SCS), Megan (graduada de SCS), Bobby (graduado de SCS), Joshua (9º grado de SCS).

Informacion de Empleo: Propietario de la empresa

Actividades de la iglesia/escuela en las que está o ha estado involucrado: Ex miembro de la junta de la escuela intermedia, comité de subastas, concesiones, boletos, locutor de deportes, equipo de adoración de la escuela, equipo y líder de adoración de la iglesia, junta de ancianos de la iglesia, director de jóvenes de la iglesia, comité de construcción de la iglesia.

¿Qué es lo que más te gusta de SCS? SCS brinda una educación y capacitación de calidad que incorpora la Palabra de Dios.

¿Por qué su familia eligió SCS en lugar de otras escuelas? Es la mejor opción escolar de la zona.

¿Cuál crees que es el objetivo más importante para SCS? Excelencia en la educación, formación bíblica, incorporada al mensaje evangélico de Cristo.

¿Si pudiera hacer algo para aumentar el SCS? visibilidad en la comunidad, ¿cuál sería? Hable con otras personas fuera de SCS sobre la escuela y explique por qué estamos tan agradecidos de tener esta opción para nuestros hijos. Fomentar la consideración.

¿Por qué aceptó ser nominado para la Junta Escolar? Siempre dispuesto a atender el llamado de servicio cuando Dios lo mueva o lo permita.

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Andy Rosenthal

Consejero, Secretario del Consejo

Andy RosenthalGraduado 2003

Consejero, Secretario del Consejo

Fecha de inicio: 2020

Bio:

Copia del perfil de nominación de la junta Andy Rosenthal

Nombre de la esposa:

Betania

Afiliación a la iglesia:

Cristo Comunidad CRC

Información familiar:

Tenemos cuatro hijos, Lauryn (10), Joshua (8), Maely (6) y Jameson (5) y todos asisten a SCS.

informacion de Empleo:

Soy el Gerente de Garantía de Calidad en Nemschoff Chairs y he estado en ese rol casi dos años. He estado empleado allí durante los últimos 14 años.

Actividades de la iglesia/escuela en las que está o ha estado involucrado:
Recientemente me jubilé del consejo de la Comunidad de Cristo donde serví como secretario de diácono y diácono

presidente. Toco la guitarra y el bajo en el equipo de adoración de nuestra iglesia..

Actualmente me desempeño como presidente de la junta directiva de Camp Calvin. He estado sirviendo en ese cargo durante los últimos cuatro años y en la junta directiva durante los últimos siete años.

¿Pasé dos mandatos diferentes entrenando a chicos de SCS? baloncesto como asistente de entrenador y entrenador en jefe del equipo de 7/8 grado. ¿También fui asistente de SCCHS JV y entrenador en jefe de JV para los niños? equipo de baloncesto

¿Qué es lo que más te gusta de SCS?

Me gusta el ambiente familiar que tiene SCS. Cuando camina por los pasillos y habla con los padres, puede sentir el amor que hay por la escuela y por los demás.

¿Por qué su familia eligió SCS en lugar de otras escuelas?

Mis hijos son una cuarta generación que asiste a SCS y estoy orgulloso de esa herencia y quiero continuarla además de la excelente educación que recibí.

¿Cuál crees que es el objetivo más importante para SCS?

Continuar la tradición de educación centrada en Cristo y continuar siguiendo la palabra de Dios mientras se es una luz para la comunidad circundante.

¿Si pudiera hacer algo para aumentar el SCS? visibilidad en la comunidad, ¿cuál sería?

Considere invertir y donar a eventos públicos como algunos eventos de carrera/caminata para demostrar que SCS está dispuesto a invertir en la comunidad. Hacer que los espíritus brillen, por ejemplo.

¿Por qué aceptó ser nominado para la Junta Escolar?

Estoy emocionado y honrado por la oportunidad de servir en la junta mientras buscamos crecer y construir.

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jon vrzal

Miembro de la Junta, Vicepresidente

jon vrzal

Miembro de la Junta, Vicepresidente

Fecha de inicio: 2021

Bio:

Nombre de la esposa: kari vrzal

Afiliación a la iglesia: Iglesia Evangélica Libre de Sheboygan

Información familiar: 3 hijos: Kellen, Jordy, Jess 

Informacion de Empleo: He trabajado en Charter Steel en Saukville durante los últimos 25 años. Soy Ingeniero Metalúrgico y soy Director de Excelencia Operacional. 

Actividades de la iglesia/escuela en las que está o ha estado involucrado: 

Junta Escolar de SCS, Comité de Subastas de SCS, Presidente del Comité de Políticas de SCS, Comité de Desarrollo de la Junta de SCS, maestro de escuela dominical para adultos y líder de estudio bíblico en grupos pequeños

¿Qué es lo que más te gusta de SCS? 

¿Simplemente? La visión. Aprecio profundamente el compromiso de nuestra escuela con un enfoque comunitario para usar el aprendizaje centrado en Cristo para preparar el corazón y la mente de mis hijos para el servicio en el mundo de Dios. También me ha beneficiado mucho asociarme con la comunidad de SCS en el trabajo serio de criar a nuestros niños de una manera consistente con nuestro llamado bíblico.

¿Por qué su familia eligió SCS en lugar de otras escuelas?  

Kari y yo recibimos toda nuestra educación formal en escuelas primarias, secundarias y postsecundarias públicas. Cuando nació nuestro primer hijo, asumí que nuestros hijos también ingresarían a las escuelas públicas. A medida que comenzamos a evaluar las opciones educativas, rápidamente nos dimos cuenta de que la cosmovisión que se presentaba en las escuelas primarias públicas hoy en día estaba significativamente más alejada de nuestra cosmovisión basada en la Biblia en comparación con nuestras experiencias de primera mano en las escuelas públicas hace más de 35 años. Elegimos SCS porque queríamos que nuestros hijos fueran parte de una institución educativa que pueda acompañarnos en el desarrollo del carácter de Cristo y la cosmovisión centrada en el Reino que estamos enseñando a nuestros hijos en nuestro hogar.

¿Cuál crees que es el objetivo más importante para SCS? 

Desde mi punto de vista, los dos principales ?clientes? de nuestra escuela son el 1) Cristo y 2) los alumnos. Como meta, todo lo que hace nuestra escuela 1) debe aumentar el Reino y la gloria de Dios al vivir el evangelio en nuestra comunidad y 2) servir a los estudiantes al integrar la excelencia académica con el aprendizaje cristocéntrico para preparar a los estudiantes. corazones y mentes para el servicio en el mundo de Dios. 

¿Si pudiera hacer algo para aumentar el SCS? visibilidad en la comunidad, ¿cuál sería? 

Muchos en la comunidad ya piensan en nuestra escuela como una opción fantástica para una educación cristiana. Me gustaría que nuestra escuela aumentara su reputación en la comunidad como la principal opción en el condado de Sheboygan por su excelencia académica y resultados educativos superiores. 

¿Por qué aceptó ser nominado para la Junta Escolar? 

Amo al Señor, amo a mi familia y amo nuestra escuela. Me gustaría ser un servidor en la junta para apoyar, mejorar y hacer crecer la misión de nuestra escuela. Tengo un estilo de liderazgo muy colaborativo que se basa en el proceso y se centra en los resultados que creo que se adapta bien a la membresía de la junta escolar.  

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torrey zimmermann

Miembro de la Junta

torrey zimmermann

Miembro de la Junta

Fecha de inicio: 2022

Bio:

Afiliación a la iglesia: Iglesia Evangélica Libre de Sheboygan 

Información familiar: He estado casado durante 26 años con mi esposa, Clare. ¡Y hemos sido bendecidos con tres hijos maravillosos! 

Informacion de Empleo: Vicepresidente de Operaciones, The Wasmer Company 

Actividades de la iglesia/escuela en las que está o ha estado involucrado: He servido en el ministerio de adoración de la iglesia, medios técnicos (sonido, iluminación, video, etc.), como anciano, miembro de la junta de la iglesia, liderazgo del ministerio de hombres, miembro del equipo de liderazgo del ministerio de grupos pequeños, líder de grupos pequeños y como pastor asociado en iglesias en Alaska y Minnesota. En mi empleo anterior más reciente, trabajé extensamente para ayudar a las familias, el personal escolar y los miembros del equipo educativo a unirse para encontrar las mejores formas de satisfacer las necesidades educativas y de desarrollo de los estudiantes de educación especial. 

¿Qué es lo que más te gusta de SCS? SCS se asocia con los padres para formar el aprendizaje de nuestros hijos en torno a una cosmovisión bíblica y cristiana. 

¿Por qué su familia eligió SCS en lugar de otras escuelas? SCS apoya una cosmovisión bíblica, anclando la educación de nuestro hijo en las creencias y valores que creemos que son los más importantes. Y SCS alienta a nuestro hijo a vivir su fe en todos los aspectos de la vida. 

¿Cuál crees que es el objetivo más importante para SCS? Creo que la meta más importante de la escuela debe ser equipar y liberar a estudiantes que cambien el mundo y que estén preparados académica, espiritual y socialmente para liderar por fe dondequiera que el Señor los lleve.

¿Si pudiera hacer algo para aumentar el SCS? visibilidad en la comunidad, ¿cuál sería? Aumentaría el servicio intencional y las asociaciones con organizaciones afines fuera de la escuela, para alentar la unidad sin compromiso y para mostrar el amor de Dios a la comunidad alrededor de SCS. 

¿Por qué aceptó la nominación para servir a nuestra comunidad en la Junta Escolar? El servicio a la junta es una oportunidad para retribuir. Simplemente quiero usar los dones y habilidades que Dios me ha dado para servirle a Él y para servir a los demás.

Preguntas frecuentes:

¿Qué es el Patronato de SCS?

La Junta Directiva de SCS es el órgano rector de la Escuela Cristiana Sheboygan. Esta junta consta de 9 miembros, cada uno de los cuales puede servir términos de 3 años. Al final de su mandato de 3 años, se les puede pedir a los miembros de la junta que se “recuperen” por un segundo mandato consecutivo de 3 años más. Después de completar 6 años consecutivos (2 períodos consecutivos de tres años), los miembros de la junta deben dejar de ser miembros activos con derecho a voto de la junta durante 2 años completos. Después de que hayan pasado 2 años desde su servicio anterior, los ex miembros de la junta son bienvenidos a ser parte del proceso de nominación nuevamente.

Los funcionarios de la junta incluyen: presidente, vicepresidente, secretario y tesorero.

¿Cuáles son los requisitos para servir en la Junta de Síndicos?

– Cristiano profeso
– Asistir a una iglesia bíblicamente sólida
– De acuerdo con los artículos 2 y 3 de la constitución SCS
– Apoyar financieramente a la escuela a través de contribuciones anuales de recaudación de fondos (campaña anual, campaña de capital, etc.)
– Padre de estudiante o Padre de ex alumnos
– Si es padre, el estudiante debe estar matriculado por un mínimo de dos años
– Modele los valores fundamentales de SCS

¿Cuáles son los requisitos para servir en la Junta de Síndicos?

– Asistir a las reuniones del Patronato que se celebren doce veces al año. Su presencia es valorada y su participación activa (mínimo de 10 reuniones por año) es un componente crítico de las deliberaciones de la junta.
– Una vez al año en la experiencia del campus según lo dispuesto por la administración
– Asistir a la reunión anual de planificación estratégica
– Asistir a las reuniones anuales de la Asociación.
– Asistir a eventos escolares.
– Comprometerse con el desarrollo profesional continuo como fideicomisario asistiendo a una sesión de capacitación de la junta anualmente (Conferencia de liderazgo de la junta o sesión de capacitación de la junta equivalente)
– Servir en un mínimo de un comité o grupo de trabajo
– Leer y familiarizarse con el material que se le envía antes de las reuniones de la junta y el comité.
– Deberes y Funciones de la Junta en Pleno
– Establecer la política de acuerdo con la constitución
- Planificación presupuestaria
– Despliegue de la estrategia de planificación estratégica
– Desarrollo profesional / aprendizaje
– Trabajar con el equipo de administración para establecer metas y objetivos.
– Centrarse en la visión, misión y estrategia, (No ejecutar el día a día de la escuela)
– Contratar administrador, planificación de sucesión, organigrama
– Responsabilidad fiscal actual y futura

¿Qué habilidades y atributos buscamos en los miembros de la Junta Directiva?

- Colaboración
- Comunicación
– Conexiones ingeniosas
– Amable con consenso
– Defensor de la escuela
- Liderazgo
– Confidencialidad
- Compromiso de tiempo
- La resolución de conflictos
– Coraje para compartir opiniones
– Centrado en la solución
– Disposición a debatir
– Panorama general / Enfocado en el futuro
- Toma de decisiones
– Profesionalidad
– Ama al Señor

¿Cómo funciona el proceso de elección?

La Asociación de Escuelas Cristianas de Sheboygan se reúne anualmente para lograr dos puntos clave:

  • Votar sobre la aprobación o no del proyecto de presupuesto para el año siguiente.
  • Elegir a los miembros del Patronato

La asociación recibe los perfiles y calificaciones de cada miembro de la junta antes de la reunión. Los nominados son elegidos con un voto simple de sí/no de la mayoría de los asistentes (y contando los votos en ausencia) en la reunión de la asociación. Si son elegidos, los nuevos miembros de la junta comenzarán su período de servicio de tres años al comienzo del siguiente año calendario de la junta.

¿Cómo toma decisiones el Patronato?

Las mociones llegan al consejo de administración de varios subcomités que reportan al consejo. Estos comités incluyen:

  • Comite de finanzas
  • Comité del Plan de Mejoramiento Escolar
  • Comité de planificación (dirección) de instalaciones
  • Comité de políticas
  • Booster Club
  • Otros diversos grupos de trabajo con tareas temporales/sensibles al tiempo

Estos comités y grupos de trabajo se reúnen para abordar problemas/cambios potenciales que la Junta Directiva podría considerar. Las mociones se presentan a la junta de nueve miembros para su votación. Si se aprueba, la moción se documentará y se comunicará a la comunidad de SCS.

Tengo una pregunta, inquietud o queja sobre nuestra escuela. ¿A dónde voy?

Seguimos los principios bíblicos presentados en Mateo 18. Primero vamos a la parte responsable. Por lo general, este es un maestro o un administrador. Si tiene un problema con un maestro o administrador, primero entable una conversación con ellos. Si no está satisfecho con la conversación, puede pasar al administrador a cargo y, en última instancia, a la Junta de Síndicos. Si le pregunta a un miembro de la Junta de Fideicomisarios sobre una pregunta, inquietud o queja relacionada con un miembro de la facultad, el personal o el administrador de SCS, su primera pregunta será: "¿Ha hablado con esa persona?". Si no ha seguido el protocolo anterior, primero lo enviarán de regreso a la parte involucrada original.

¿Es SCS una escuela dirigida por padres?

¡No! Sheboygan Christian School no es una institución para padrescorrer escuela. somos un padre gobernado escuela. Esto puede parecer una distinción pequeña, pero en realidad creemos que es bastante importante. Estamos bendecidos con un excelente equipo de administradores profesionales. Este equipo maneja las operaciones diarias de la escuela. La administración dirige la escuela: ¡nuestra Junta Directiva los ha contratado para hacer precisamente eso! El papel de la Junta Directiva es gobernar la escuela, no ejecutarla. Vemos gobernar de la siguiente manera:

  • Proteger la misión
  • Dirigir la visión
  • Seleccione los nominados a la junta y equipe a los miembros
  • Respetar el proceso adecuado de toma de decisiones de la escuela.
  • Espere que cada miembro de la junta use el "sombrero" correcto cuando sirva en la junta
  • Inspeccionar el progreso de la escuela contra el plan estratégico
  • Corregir (y si es necesario expulsar) el mal comportamiento de los que sirven en la junta

¿Interesado en participar?